Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как рассчитывается зарплата воспитателя детского сада». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
руководствуясь Конституцией Республики Казахстан, Конституционным законом Республики Казахстан О судебной системе и статусе судей Республики Казахстан ;. Судья должен избегать общественных мероприятий и других публичных мест, если это может навредить его репутации. признавая, что доверие граждан, общества к судебной власти, а также к авторитету судебной системы в вопросах морали, честности и неподкупности, судей имеет первостепенную роль в современном демократическом обществе;.
Содержание:
Калькулятор зарплаты воспитателя
Ученая степень (педагог. наук, экономич. наук, культурологии искусствоведения):
Количество ставок, от 0.5 до 2:
| Минимальный оклад: 3594.00 руб. Оклад с учетом нагрузки: 3594.00 руб. Оклад с учетом нагрузи + компенсационные выплаты + персональные выплаты + краевая доплата: 3594.00 руб. К начислению (с учетом районного коэффициента и «северной надбавки», стимулирующих выплат): 5750.40 руб. К выдаче (-13% подоходный налог): 5002.85 руб. |
| Краевая выплата воспитателями помощникам воспитателей образовательных учреждений, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования детей |
Наличие авторской программы воспитания (max 30)
Источник: http://krasobr.admkrsk.ru/?page_id=100
Сколько стоит труд воспитателя детского сада у нас и в других странах?
Средняя начисленная заработная плата воспитателя по Беларуси составила в январе этого года 2,65 млн рублей, сообщили TUT.BY в Министерстве образования. У помощника воспитателя и того меньше — 1,5 млн. Это при средней начисленной зарплате по стране за тот же январь 4,368 млн рублей и средней зарплате в образовании 3,076 млн. А какая зарплата у воспитателей в других странах? И за счет чего можно ее поднять?
О том, что зарплата работников детского сада у нас низкая, говорят уже не только сами сотрудники детских дошкольных учреждений. 15 января на встрече с представителями белорусских и зарубежных СМИ Александр Лукашенко публично обещал повысить «незаслуженно низкую» зарплату воспитателей. Оказывается, сообщил чуть позже министр образования, документы по этому вопросу «уже рассматривает Совмин». А вице-премьер Анатолий Тозик рассказал, что повышать зарплату работникам детских садов будут за счет родителей.
То, что зарплату нужно повышать, видимо, ни у кого не вызывает сомнений. А до какого уровня? Ведь повышение на несколько сот тысяч белорусских рублей вряд ли можно назвать существенным. TUT.BY сравнил зарплату воспитателя со средней зарплатой в разных странах.
Любопытно, что в конце 2012 года вопрос о том, чтобы поднять зарплату воспитателей, был поднят в России. Путин поставил задачу к началу 2013 года довести среднюю зарплату воспитателей до средней зарплаты в сфере общего образования каждого конкретного региона. И теперь местные власти регулярно отчитываются о повышениях. Так, средняя заработная плата педагогических работников дошкольных учреждений Сахалинской области, к примеру, с начала года увеличилась на треть и составила 33 500 рублей. Средняя заработная плата по России, по статистическим данным, составила за январь 27 340 рублей.
Но о повышении зарплат воспитателей на Северном Кавказе, к примеру, СМИ еще не сообщали. И мама 5-летнего малыша Светлана со Ставропольского края рассказала, что воспитатель в их детском саду «получает 4 000 российских рублей + премия. Няня только 4 000 рублей. Для сравнения, у меня (массажист в поликлинике) — 8 000 российских рублей». То есть в месяц у воспитателя выходит всего 6 000 рублей. Условия работы российского воспитателя практически не отличаются от наших, но в группе детей больше — 30-33 человека. «В яслях меньше 27-28 не бывает», — говорит Светлана.
Средняя зарплата по Эстонии за 2012 год — 678 евро «чистыми», минимальная зарплата — 273 евро. Об этом нам рассказала жительница Таллина Вероника. «У специалистов с высшим образованием такая зарплата: у педагога-методиста — 587 евро в месяц, у старшего педагога — 518 евро, у педагога — 491 евро, у младшего педагога — 465. Теперь про специалистов со средним образованием: 498 евро в месяц получает старший педагог, 473 — педагог, 448 — младший педагог», — поделилась конкретными цифрами собеседница. Условия для работы у эстонских воспитателей очень схожи с нашими.
В Германии у воспитательницы тоже примерно средняя зарплата по стране. «Средняя зарплата по Германии, думаю, на уровне 2-3 тысяч евро дохода брутто, то есть с него еще будет удержан налог. Налог в Германии высокий, — рассказывает местная жительница Ирина Маковецкая. — Если взять ту же воспитательницу, то у них средняя зарплата в отрасли — 2 300 евро. На руки, получается, 1 500″. «Затем нужно учесть медицинскую страховку и жилье, — рассуждает женщина, — страховка будет примерно 300 евро, аренда жилья (а немцы в основном живут на съемных квартирах) примерно 500 евро и 200 евро — коммунальные. То есть у воспитательницы останется 500 евро на все про все. Если она отдает своего ребенка в детсад, то пусть даже она платит в среднем 30-40-50 евро в неделю, то за месяц набегает до 200 евро. Если есть муж, и он тоже работает, то ситуация выглядит еще нормально. А если у мужа какие-то неприятности с работой, то жизнь немцев не кажется такой уж финансово благополучной».
Детские сады в Норвегии состоят из групп детишек: 0-2 года и 3-5 лет, сообщается в докладе ЮНЕСКО. Могут быть разновозрастные группы: 0-5 лет. На одного воспитателя со степенью бакалавра приходится 14-18 детишек старше 3 лет и 7-9 малышей до 3 лет. О работе воспитателя в конкретном садике рассказывает Наталья Абраменко из Осло: «У нас в группе 12 детей. На них — один воспитатель и два ассистента воспитателя. Воспитатель имеет специальное (высшее) педагогическое образование, планирует занятия, ведет отчетность. Ассистенты, как правило, молодые люди без профильного образования. С детьми и воспитатель, и ассистенты работают наравне. Воспитатель точно так же играет, общается, в младших группах — переодевает памперсы». Средняя зарплата в Норвегии, говорит собеседница, — 35 200 норвежских крон, или 6 079 долларов в месяц.
Среднемесячная же заработная плата работников в частных детских садах Норвегии на октябрь 2012 года составила 30 100 крон, сообщает Центральное статистическое бюро Норвегии.
В Швеции работа воспитателя не считается высокооплачиваемой. «В среднем в месяц получается 2 350 евро. Но вопрос о выживании не стоит, а иногда они могут себя побаловать», — говорит журналист самой популярной газеты Скандинавии Нильс-Петтер Дуфва. Средняя зарплата в Швеции — около 2 900 евро. «То есть у воспитателя и есть примерно средняя зарплата», — говорит журналист.
Хоккеист из Финляндии Мика Окса рассказал, что воспитатели в его стране зарабатывают 1 700 — 2 200 евро в месяц при средней месячной зарплате в Финляндии около 3 000 евро.
В Дании у воспитателя где-то 2 000 евро «чистыми» (или 4 000 «грязными», т.к. 50% уходит на налоги), поделилась жительница Копенгагена Екатерина. «А средняя зарплата у нас — примерно 2,5-3 тысячи евро «чистыми».
В Нью-Джерси (США) воспитатель детского сада зарабатывает около 35 долларов в час, в Калифорнии — 31.
В общей базе вакансий по США средняя заработная плата воспитателя — 32 доллара в чаc. А средняя почасовая заработная плата в США за январь этого года составила 23,78 доллара.
«Но не нужно забывать, что здесь включены налоги до 30%», — рассказывает Валерия Золотова из Нью-Джерси.
— Для сравнения: просто babysitter (нянечка) просит 15 долларов в час. За эти деньги работник занимается с детками раннего возраста (с 6 месяцев). Здесь основная задача — кормить и менять памперсы малышам, детки постарше пытаются рисовать, что-то мастерить».
И, похоже, нагрузка на воспитателя в США меньше, чем у нас. «В саду на группу — четыре воспитательницы. Детей делили по подгруппам 4-5 человек (всего в группе до 20 человек) и занимались с детками, потом менялись столиками, — рассказывает Татьяна Гайко, штат Калифорния, США, 3-летний малыш которой ходил в детский сад от военной базы. — Укладывают малышей спать где-то прямо на ковриках, в обуви, где-то — на специальных матрасиках, где-то — в кроватках-раскладушках». В остальном задачи воспитателя схожи с теми, что выполняют работники наших садиков. «С детьми занимаются рисованием, лепкой, аппликациями — с этим делом тут вообще фанатизм какой то! — рассказывает Татьяна. — Еще детям показывают мультики, читают сказки. В садике детишек кормят. Сразу из группы выход на улицу на игровую площадку». В американских садиках детки очень много гуляют.
В далеком Ливане зарплата воспитателя начинается от 500 долларов в месяц. По стране минимальная — 350 долларов, средняя — 1 200 в месяц. Об этом нам рассказал местный житель Dr. Michael Eskaf.
Источник: https://news.tut.by/society/337628.html
Как рассчитывается зарплата для разных профессий
Рассчитывается заработная плата в зависимости от того, какой порядок выплат вознаграждений предусмотрен на конкретном предприятии. Как правило, это оговаривается в трудовом договоре в момент подписания его сотрудником. В сумму денежного вознаграждения могут входить премии, стаж, доплаты, если работа связана с вредным производством, и многое другое.
Существующие схемы исчисления денежных выплат
Согласно действующему законодательству, статье 57 ТК РФ, минимальная зарплата не может быть ниже прожиточного минимума в конкретном регионе. Однако рассчитывается она в большинстве случаев индивидуально.
Как формируется фонд оплаты
| Зарплата | Средства, которые перечисляются каждый месяц сотруднику |
| Фонд оплаты | Совокупность денежной массы, распределяемой при выплате денежных средств |
| Повременная | Зависит от отработанных часов за расчетный период |
| Сдельная | Размер выплат определяется от выполненной работы или выпущенной продукции |
| Сменная | Один из видов графика, предполагающий изменение рабочих часов в зависимости от смены |
| Аванс | Денежные средства, которые уплачиваются сотруднику в счет будущих периодов |
| Северная надбавка | Надбавка при осуществлении трудовой деятельности в северных районах |
| Районный коэффициент | Надбавка для компенсации повышенных трудовых затрат в определенных регионах |
| Увольнение | Разрыв трудовых отношений |
Бухгалтерия использует несколько вариантов:
-
При повременном рассчитывается средняя зарплата, принимая во внимание размер ежемесячного оклада сотрудника, который установлен в штатном расписании. Чаще всего такая форма расчета
Деньги
используется при оплате труда руководителя и специалистов.
Рассмотрим расчет заработной платы таких представителей бюджетной сферы, как педагогические работники.
Порядок расчеты зарплаты учителей и воспитателей
Учителя относятся к работникам бюджетной сферы. Поэтому их зарплаты рассчитываются исходя из следующих критериев:
размер установленного оклада;- количество учеников в классе;
- ставка в неделю;
- базовая часть;
- надбавки.
Как определяются надбавки и рассчитывается зарплата учителя:
- сложность преподаваемого предмета;
- за уровень квалификации;
- проверка тетрадей и лабораторных работ;
- за кабинет;
- суммы стимулирующих выплат;
- за звание.
Начиная с января 2017 года, процедура расчета зарплат для учителей была изменена. Однако не стоит забывать о том, что денежные выплаты сотрудникам бюджетной сферы рассчитываются и с учетом таких критериев:
- размер подоходного налога (отчисления страховых выплат работодатель осуществляет из своих фондов);
- аванс, который является частью зарплаты;
- из денежных выплат за месяц могут вычитать алименты;
- при определении месячной зарплаты применяются надбавки и стимулирующие выплаты;
- 13 ежегодная выплата.
Исходя из этого сумма денежного вознаграждения увеличивается или уменьшается. Также определяется 13 зарплата, которая зависит от всех вышеперечисленных факторов.
Из чего складываются денежные выплаты в детских садах
Сотрудники детского сада получают зарплаты, которые рассчитываются немного по другой схеме:
- Уровень квалификации. В детских садах каждый воспитатель имеет определенный разряд, который складывается из уровня образования, квалификации и стажа.
- Если воспитатель работает полную смену (это пятидневная неделя по 12 часов), то ему положено 1,5-2 оклада. Такая работа относится к тяжелой. Поэтому воспитателям положена доплата в 10% от суммы среднего оклада.
- Воспитатели дополнительно проводят занятия, организуют кружки и секции. По закону им также положена прибавка к денежной выплате.
- Некоторые дошкольные учреждения имеют весьма узкую специализацию. Например, дети с проблемным зрением, логопедические группы. Поэтому рассчитывается зарплата воспитателя по-разному. В таком случае работнику выплачивают большую зарплату.
- Также они получают аванс.
- В интернатах работникам положены и ночные смены. По закону, такие смены оплачиваются на 15-20% дороже.
- Ряд детских садов имеет языковую направленность, что также влияет на среднее месячное жалование работников. Оно будет на 15% больше, чем в других дошкольных учреждениях.
- За работу на административной должности также делают доплаты.
- 13 выплата.
Если сравнивать зарплаты и авансы педагогов и воспитателей, то последние оказываются в более выгодном положении. Однако во многих регионах действует свой минимальный размер оплаты труда, который оказывает влияние на конечную сумму месячного жалования.
Формула зарплаты бюджетника
В формулу входят несколько составляющих. Однако нужно понимать, что с января 2017 года действует новая система оплаты труда учителя, которая практически полностью заменила прежнюю тарификацию. Если раньше стимулирующие выплаты делало государство, то с января их делает детский сад или школа из собственного бюджета.
Итак, зарплата педагога рассчитывается по формуле с 2017 года, в которой только два компонента:
- размер базовой зарплаты;
- стимулирующие выплаты.
В свою очередь средняя базовая часть дохода учителя делится еще на несколько частей: общая и специальная.
В общую часть входят:
- количество учеников в классе;
- сколько часов в неделю вырабатывает педагог.
Среднюю стоимость одного часа работы учителя школа определяет самостоятельно с 2017 года. Если раньше на увеличение размера зарплаты существенное влияние оказывал стаж, то теперь зарплаты рассчитываются без этого критерия.
На сумму денежного вознаграждения учителя сегодня оказывают влияние баллы. Выплата стимулирующей части зарплаты происходит два раза в течение года. В сумму баллов входит и результативность работы педагога, если его ученики:
- успешно сдают ЕГЭ;
- участвуют в олимпиадах и конкурсах;
- занимают призовые места.
В таком случае средняя заработная плата существенно увеличивается. При этом по новой системе оплаты труда педагогов, действующей с января, в расчет зарплаты в месяц не берутся и ставки административной работы, если учитель работает по совместительству. Как выглядит расчет сейчас:
- количество учеников в конкретном классе;
- часы, которые отработал учитель;
- цена за ученико-час.
Все эти составляющие умножаются, и получается сумма денежной выплаты. Затем из этой суммы вычитается подоходный налог, который составляет 13%.
Для примера рассчитаем зарплату воспитателя детского сада за январь:
- Оклад воспитателя составляет примерно 16000 рублей.
- В январе он работал 15 дней.
- Получается: 16000 x 15 = 8571, 41 рубля, из этой суммы нужно вычесть подоходный налог 13%. Итого: около 6000 рублей педагогу выплатят на руки.
Данный расчет за январь является приблизительным. В него не входили стимулирующие выплаты и премии, которые тоже учитываются. По иной схеме рассчитывается 13 зарплата.
Кроме того, нередко педагогам положены бывают налоговые вычеты. Поэтому в таком случае сначала рассчитывается сумма налогового вычета, а затем его вычитают из размера оклада.
Источник: http://zarplatau.ru/sovety/zarplata-dlya-raznyh-professij
Сайт Владимира Кудрявцева
- Книжная полка
- воображение
- феномен
- интервью
- проекты
- детство
- душа и дух
- живые корни
- вестник
- размышление
- персоналии
- кафедра
- образование
- мероприятия
- дебри
- Друзья
- HCM
Из чего складывается зарплата воспитателя и как влияет наличие высшего образования на базовый оклад
Отвечает доктор психологических наук, профессор, колумнист «Вестей образования» Владимир Кудрявцев.
Как и везде – базовый оклад плюс надбавки. Базовый оклад не у всех одинаков. К нему применяются повышающие коэффициенты в зависимости от квалификации педагога (высшая категория – 40%, первая – 25%, вторая – 15%), наличия званий, категорий «Отличник» и «Почетный работник» (20%) и наград (при получении государственной награды – 12%), стажа работы педагога (после 3 лет – 5%, от 5 до 10 лет – 10%, больше 10 лет – 25%). Отдельная строка – образование. Заодно отвечаю на второй вопрос. Семь лет назад необходимость высшего образования для воспитателей действительно обсуждалась в законодательных верхах.
Так что сертификат о прохождении курсов в формате переподготовки дверь в садик уже не откроет. Но в высшем образовании заинтересован сам воспитатель – это повышает базовый оклад на 40%. А если в детский сад пришел кандидат наук, он может претендовать на прибавку в размере 87%.
В отличие от базового оклада, надбавки относятся к дополнительной деятельности педагога. Они могут начисляться за организацию праздников, концертов, утренников, экскурсий, за организационные встречи с родителями и участие в профессиональных конкурсах.
Надбавки предусмотрены и за работу с особым контингентом детей, нуждающихся в коррекции и реабилитации – от 20% до 25%. Педагоги, которые работают с дошкольниками в интернате, дополнительно получают 15–20%. Но здесь нужно быть готовым к выходу в ночную смену. А вот заманчивое когда-то совмещение должностей сейчас больше 10% не даст.
Кроме того, при расчете зарплаты учитывается категория дошкольного учреждения образования и характер основной работы воспитателя. Есть «образцовые» садики, где по результатам государственной аттестации все отвечает всем требованиям образовательного стандарта дошколки или превышает их. Все работники (не только воспитатели) имеют прибавку 15%. Если же образовательные достижения садика, выдерживающего соответствие стандарту, характеризуют одно или несколько направлений работы, – 10%.
Существуют также региональные инструменты материального стимулирования. Поэтому при средней зарплате российского воспитателя детского сада 32 840 руб. (на текущий год) педагоги ДОО Москвы и Питера могут получать 50 тысяч руб. и выше.
С 1 января 2020 г. МРОТ, к которому привязана дошколка, возрос до 12130 руб. Незадолго до этого Минтруд утвердил рекомендации, в соответствии с которыми нельзя включать в сравниваемую с МРОТ оплату труда коэффициенты, доплаты и надбавки. Т.е. с тем, из чего в значительной части состоит воспитательская зарплата.
Еще одна «хитрость»: при расчете средней зарплаты воспитателя учитывается и зарплата заведующих ДОО. Поэтому в реальности воспитатель может получать ощутимо меньше по сравнению со средней цифрой.
Источник: https://tovievich.ru/news/9987-iz-chego-skladyvaetsja-zarplata-vospitatelja-i-kak-vlijaet-nalichie-vysshego-obrazovanija-na-bazovyj-oklad.html